DU ER MER' END DIT JOB

#merendjobbet

Du sidder til et middagsselskab og har en sidemand til bords, som du ikke kender. Han vender hovedet mod dig og spørger: ”Hvem er du så?”. Langt de fleste af os vil komme med et svar i den her dur: ”Jamen, jeg hedder Susanne, og til daglig arbejder jeg som rådgiver i en bank.”

Vi danskere binder nemlig en stor del af vores identitet op på vores job. Derfor kan det ramme ekstra hårdt, hvis vi en dag mister jobbet. Vi kommer ikke kun til at mangle vores løn. Vi kommer også til at savne vores kolleger og noget at stå op til. Vi mister en del af vores identitet.

Vi har bedt en række helt almindelige danskere om at deltage i et lille eksperiment. Se deres tankevækkende reaktioner i filmen her – måske kan du genkende dig selv?

VORES ARBEJDE BETYDER MEGET FOR, HVEM VI ER

Næsten 7 ud af 10 danskere i job mener, at deres arbejde betyder meget for, hvem de er som personer. Det viser en undersøgelse, som TNS Gallup har lavet for FTFa.

HVAD VILLE VI SAVNE MEST, HVIS VI MISTEDE JOBBET?

Spørger man danskerne i job, er det ikke kun lønposen og en fast pensionsopsparing, de ville savne, hvis de mistede deres arbejde. Ifølge dem er løn, kolleger og noget at stå op til de tre mest nævnte prioriterer. 34 % af de adspurgte vælger løn og pension som 1. prioritet. Hver syvende vil først og fremmest savne noget at stå op til, mens 13 % placerer deres kolleger øverst på listen over ting, de ville savne.