FIND GODE EKSEMPLER PÅ CV OG ANSØGNING HOS FTFa

Inden du sender dit materiale afsted til virksomheden, bør du finde inspiration til, hvilke elementer der er vigtige at få med. Derfor har vi hos FTFa samlet en række råd og eksempler, så du kan skrive en god ansøgning og et målrettet cv, hvor du bringer dine faglige og personlige kompetencer i spil, som er relevante for det pågældende job eller den stilling, du har i sigte.

Dos and don’ts til ansøgningen

Når du skal i gang med din ansøgning, så er der nogle vigtige overvejelser, du bør have in mente. Disse giver dig de bedste forudsætninger for at skrive en god ansøgning og komme i betragtning til en jobsamtale.

1. Lav forarbejdet, inden du sætter dig med ansøgningen.
2. Kend arbejdspladsens værdier, analysér opslaget, og målret din motivation.
3. Sæt dine kompetencer i spil, som du har fundet med FTFa's jobsøgningsmodel.
4. Ring ikke til virksomheden uden at have forberedt relevante spørgsmål og en præsentation af dig selv.
5. Ring til kontaktpersonen på stillingsopslaget, så du får mere at vide om stillingen, end der står i opslaget.
6. Skriv ikke ansøgningen før, du har fundet konkrete ting, du kan tilbyde arbejdspladsen.
7. Hold ansøgningen på 1 side
8. Send ikke ansøgningen afsted uden at tjekke datoer og arbejdspladsens navn samt generelle stavefejl og slåfejl. Få en ven eller din a-kasse til at læse ansøgning og cv igennem, inden du sender den.

SE EKSEMPLER PÅ DEN GODE ANSØGNING

Når arbejdsgiveren læser din ansøgning, så er det vigtigt fra start til slut at have deres opmærksomhed fanget. Det kan du gøre med spændende indhold, og ved at vise, hvilken forskel du kan gøre for dem. Ligesom med cv’et, så skal ansøgningen være målrettet deres virksomhed og den stilling, du søger hos dem. En god ansøgning giver arbejdsgiveren en fornemmelse af, hvem du er som person, og hvad du kan bidrage med af faglige og personlige kompetencer.

Og husk, at sproget i din ansøgning skal tilpasses den branche, du søger arbejde i. Søger du job som tekstforfatter eller grafisk designer, kan du med fordel overveje en mere kreativ tilgang i din ansøgning. Men søger du eksempelvis job som pædagog, sygeplejerske eller ingeniør, bør du holde tonen professionel.

Vi har hos FTFa samlet en række tips og gode råd til, hvordan du kan skrive en motiveret ansøgning, og her kan du få inspiration fra konkrete ansøgninger fra forskellige brancher. Se eksempelvis en ansøgning fra en tandplejer, administrativ medarbejder, bygningskonstruktør, psykomotorisk terapeut og mange flere.
Få også inspiration til, hvordan din ansøgning skiller sig ud fra mængden, samt hvordan du kan bringe dine kompetencer i spil og gribe jobbet an, hvis du får det.

HVOR LANGT SKAL MIN ANSØGNING OG MIT CV VÆRE?

Mange er i tvivl om, hvor lange ansøgninger og cv'er skal være. Men der er faktisk nogle uskrevne regler, som du med fordel kan læne dig op ad.

Din jobansøgning bør maksimalt fylde én A4-side. Arbejdsgiveren har nemlig hverken tid eller lyst til at læse flere sider, og der er chance for, at det blot bliver gentagelser af cv’et. Hold det kort og konkret, så du viser, at du kan holde fokus på det, der er vigtigt, og ikke bruger plads på ligegyldigheder.

Som udgangspunkt er det vigtigt at have dine erfaringer og kompetencer med i cv'et uden at det bliver et tungt opslagsværk. Vær strategisk i forhold til de informationer, du vælger ud til cv'et. Et cv bør ligesom ansøgningen heller ikke være for lang, gerne 3-4 sider og med relevant indhold.

Deltag i et møde om ansøgning og cv

Deltag på et af vores møder, med fokus på hvordan du skræddersyr dit cv og din ansøgning, så du kommer øverst i bunken af ansøgere. På vores hjemmeside under møder og arrangementer finder du flere møder, som du kan gøre brug af, når du er i gang med din jobsøgningsproces.